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企業(yè)給員工繳納社保而不交住房公積金 合法嗎?

時(shí)間:2020-02-24 21:05:01

很多企業(yè)只給員工繳納社保,卻不繳納公積金。這種行為合法嗎?今天我們就來(lái)聊一聊。

企業(yè)給員工繳納社保而不交住房公積金 合法嗎?

一、不交公積金是否合法?

企業(yè)只給員工繳納社保卻不繳納公積金,是合法的行為。因?yàn)樽》抗e金并沒(méi)有明確寫(xiě)進(jìn)勞動(dòng)合同法中,所以不繳納住房公積金并不屬于違法的行為。但是不繳納社保就屬于違法行為,因?yàn)椴徽撌莿趧?dòng)法還是社會(huì)保險(xiǎn)法,都有著相關(guān)的規(guī)定,但是住房公積金的待遇還沒(méi)有寫(xiě)入勞動(dòng)法和社會(huì)保險(xiǎn)法中。

二、站在公司的角度

因?yàn)槔U納住房公積金并沒(méi)有寫(xiě)入勞動(dòng)法和社會(huì)保險(xiǎn)法,所以很多企業(yè)單位不愿意給員工繳納住房公積金。如果說(shuō)企業(yè)單位沒(méi)有支出員工的住房公積金,那么相對(duì)來(lái)說(shuō)企業(yè)單位就會(huì)降低自己的用工成本,實(shí)際上自己的經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)相對(duì)來(lái)說(shuō)都會(huì)是有所提高的,再加上如果說(shuō)自己是屬于這種勞動(dòng)密集型的產(chǎn)業(yè),那么自己的員工可能會(huì)比較多,一個(gè)人不交納住房公積金可能體現(xiàn)不出什么,但是如果所有的員工都沒(méi)有繳納住房公積金,那么就可以給自己省下很多的用工成本。推薦閱讀:住房公積金的6大用途!很多人都不知道!

企業(yè)給員工繳納社保而不交住房公積金 合法嗎?

三、站在員工的角度

但是對(duì)于員工來(lái)講,如果說(shuō)沒(méi)有住房公積金的話,那么對(duì)于員工還是多多少少有一些損失的,其中最重要的損失就是在于無(wú)法通過(guò)住房公積金來(lái)購(gòu)買(mǎi)住房貸款。因?yàn)橥ㄟ^(guò)住房公積金來(lái)貸款的話,相對(duì)來(lái)說(shuō)它的住房利率是比較低的,大約只有3.25%左右,相比于銀行的商業(yè)貸款,4.95%的基準(zhǔn)利率來(lái)確實(shí)是要低了不少,如果說(shuō)你的貸款額度比較高,貸款期限比較長(zhǎng)的話,那么確實(shí)是能給自己省下很多的錢(qián)。

結(jié)語(yǔ)

住房公積金不僅可以用于貸款,還能增長(zhǎng)一部分的實(shí)際收入。因?yàn)樽》抗e金個(gè)人扣除的金額和企業(yè)單位扣除的金額是一樣的。而企業(yè)繳納的那部分金額也會(huì)變成你額外多出來(lái)的收入。如果你的單位沒(méi)有繳納住房公積金,那么意味著你比繳納住房公積金的人少了一部分收入。好了,今天的文章就分享到這里。

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